teremos o prazer em cuidar da SAÚDE DE SUA EMPRESA!
PREZAMOS PELA QUALIDADE E MENOR CUSTO PARA VOCÊ
NÃO GASTE NADA ALÉM DO REALMENTE NECESSÁRIO PARA A SUA SEGURANÇA E SEGURANÇA DA SUA EMPRESA
PGR
Com foco na área de Segurança do Trabalho - eSocial elaboramos o seu PGR conforme recomendações da nova NR-01, garantindo que a sua empresa atenda a legislação vigente. Oferecemos Orçamentos gratuitos e sem compromisso
Exigido para todas as empresas de todo Território NacionaleSocial
Mantenha as suas obrigações fiscais em dia
Oferecemos o serviço de envio dos eventos 2210, 2220 e 2240 garantindo que as obrigações sejam cumpridas da melhor forma possível.
Organize a sua empresa de forma eficaz.
A OBRIGATORIEDADE do eSOCIAL
Prevista em Lei do Simples Nacional (lei complementar nº 123/2006) que traz em seu artigo a exigência de que todas as empresas do Simples Nacional estejam adaptadas ao eSocial.
LTCAT
Elaboramos o seu LTCAT que é o seu seguro de incapacidade laborativa e ele garante ao trabalhador uma indenização em caso de acidente ou doença que o impeça de trabalhar. O LTCAT é obrigatório para todas as empresas.
Sem o LTCAT a empresa pode ser multada em até R$ 1.000,00 por funcionário não registrado. Além disso a falta do LTCAT pode levar à interrupção das atividades da empresa uma vez que o Ministério do Trabalho e Emprego pode emitir uma notificação para que a empresa apresente o documento.
Quem precisa?
A partir de 15/02/2023 todas as empesas devem enviar informações de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) para o eSocial.
O objetivo da obrigatoriedade é fiscalizar o cumprimento das normas que tornam o ambiente de trabalho mais seguro. Além disso, os dados servirão como base para a substituição do Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP) para o meio eletrônico. segurança do trabalho eSocial
Eventos do eSocial
S-2210 Comunicação de Acidente de Trabalho - Evento utilizado para o envio da Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT), pelo empregador/tomador de mão-de-obra de trabalho avulso e empregador doméstico.
S-2220 Monitoramento da Saúde do Trabalhador - Evento que acompanha a Saúde do trabalhador durante o seu contrato de trabalho, com informações relativas ao Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) e seus exames complementares
S-2240 Condições Ambientais do Trabalho - Agentes nocivos, Informações da exposição do trabalhador aos agentes nocivos que o trabalhador está exposto
Multas
(podem sofrer alterações)
Quem não enviar as informações de SST para o eSocial estará sujeito a multas e penalidades.
As multas ocorrem de acordo com as exigências que precisam de efetivação, no caso de não informar a admissão do trabalhador, o valor a ser pago vai de R$ 402,53 a R$ 805,06 por empregado, e pode dobrar de valor em caso de reincidência.
Já para as empresas que não informarem alterações de contrato ou os dados cadastrais de seus empregados, a multa pode variar de R$ 201,27 até R$ 402,54.
Todavia, no caso dos exames médicos admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional do empregado que não forem realizados, as multas podem chegar até a R$ 4.025,33.
Para a empresa que não notificar imediatamente os acidentes de trabalho que resultem no falecimento do trabalhador ou não informar os acidentes não fatais, a multa varia entre os valores mínimos e máximos do salário de contribuição e em caso de reincidência, o valor da multa é dobrado.
a importância da sua segurança
Nossos diferenciais
Visita gratuita de um engenheiro
Prezamos o contato com cada cliente, portanto disponibilizamos um engenheiro para fazer um orçamento gratuito de maneira presencial
Preocupação com a sua empresa
Prezamos a segurança humana acima de tudo, portanto cada atendimento é feito com muita atenção, buscando sempre atender a todas as certificações.
Atendimento personalizado
A Guardião Engenharia se adapta as suas necessidades, entendendo cada cliente de forma exclusiva. Garantimos um atendimento de qualidade na parte de Segurança do Trabalho - eSocial
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